各部门儿的报告都做完了,现在就轮到各部门自由发言时间了,你们对公司的安排有什么意见和建议尽管提。”比尔.盖茨坐在会议室的首位,对着下面所有的董事、经理和各部门的管理人员说。
“我先来,网景公司的服务器最近在抢占在我们windowsNT的市场……”微软公司服务器部门率先站了起来发言,接下来的一个小时里,其他部门也在提一些最近遇到的问题和自己对公司发展的看法。
“广听纳言!微软公司的管理系统虽然古板臃肿但不僵化,怪不得能称霸国际市场二十多年。”贾磊看着眼前的情景感叹说。
然后贾磊火速的低下头,把这条公司管理制度记在了自己的小本本上,然后照搬回自己的公司。
“我想在本月召开一个专门儿的会议讨论关于网景公司的问题,现在硅谷的舆论风向很奇怪,我们微软公司在他们的嘴里就像没穿衣服的皇帝一样……”史蒂夫·鲍尔默站起来说到。
其他人听了这话脸色都有点儿变黑了,虽然大家听了都挺生气但却没有一个人敢随便附和。
“我们微软公司的屁股都快让人踢了,你们还不着急啊?”史蒂夫·鲍尔默生气的问到。
“嘚嘚!鲍尔默,关于网景公司的事董事会自有安排,你今天就不要在这里讨论这个了。这次会议是公司的内部会议,主要讨论的是公司的日常管理和业务。
关于外部事物的议题,暂时不在本次会议的讨论日程之中,你不要打乱今天会议的日程安排。”比尔.盖茨敲了敲桌子警告他说,鲍尔默听了只能忍气坐下。
“我知道大家都很关心网景公司对微软宣战的事,我向你们保证,董事会在十一月份,一定会召开一个专门的会议,来研究对付网景办法。”比尔.盖茨。看了一眼下面的所有人,郑重其事的承诺说。
“我相信盖茨先生和董事会对网景公司的事,会有决策的!好了,我们继续本次会议的日程,下面该轮到项目开发不部发言了……”网景公司的coo看了比尔.盖茨一眼,继续主持这次微软公司的日常事务会议。
“你们两个来说说,都在这次会议中学到了什么?”会议结束后,比尔.盖茨在办公室里对着贾磊和史蒂夫·鲍尔默问到。
“公司各部门的内部关系挺复杂的,我以前只以为财务部挑剔我们业务部报销表是故意针对我们,今天听到其他部门抱怨我才知道,大家在财务部那人人平等,而且卡预算这是是董事会的决定。”史蒂夫·鲍尔默回答说,他今天亲耳听到了董事会给各部门定的预算。
继续阅读
“你们业务部的出差报销的猫腻人人都知道,只要你们做的不过分财务部一般不会卡的。等你当了微软公司的CEO后,这个得罪人的活就该你来干了。”比尔.盖茨无奈的说,报销这个问题全世界都没好办法。
屁股底下坐的位置不同、看事物的角度也要不同,以前鲍尔默可没这么理解过董事会和财务部的决定。
“贾磊到你了!你来说说你今天都学到了什么?”比尔.盖茨看向贾磊问到。
“我今天学到的东西还真不少!”贾磊说着就从兜里掏出了自己的小本本,一项一项的做汇报。
“首先我学到了,要经营一家大型跨国企业第一条就是要建立一套完整的、清晰的组织架构,把公司各部门的事物都分出去让专门的人解决。”贾磊回答说。
这次贾磊真的学到了,一直以来他手底下的公司都是任人唯亲,以前贾磊对自己的每项生意、每个公司都只是抓一个自己信任的人塞过去管理,剩下的事他就不管了。
贾磊从来就没想过成立公司董事会和执行委员会什么的,好多公司都是一个人眉毛胡子一把抓,连最基础的业务部、公关部、