第1578章、编制缺口(1 / 3)

张荦健已不想再啰里啰嗦讨论不休,想直接拍板定案,所以只问有无补充,而不问有无异议。

其实这类会议都是一个模式:自由发表观点,最后领导一锤定音,只要桌子拍下来了最好不要反对,反对也没用。

何况这位领导是方晟,不过他,专业理论没他强,反应又比他慢,还……还是从了吧。

集团高管们则心态复杂:抑不住反对的冲动,但之前各方与方晟沟通的结果都是承诺全力配合改制大业顺利推进。虽会前方晟拿审计组遭遇做文章,毕竟没有实质性举动,倘若贸贸然在招投标问题上斤斤计较惹恼了方晟,还不晓得后面祭出什么杀招,安份一点方为上策。

第二轮询问依旧无人发言,张荦健顺势宣布「一致通过」关于领导组主持战略投资招投标的决定,并安排王台具体负责此项工作。

王台还没来得及话,方晟仿佛不经意地:

「刚才荦健提到招投标外包,我觉得很好,专业的事要由专业的人去做,领导组只把握大方向即可,确实对固建重工有好处,对领导组也是保护……」

王台边记录边:「明天我会同尹荣同志商量委托单位,是放到省招投标中心,还是市招投标中心,或者干脆……」

方晟截口道:「可以由省招投标中心承办,但评标的专家组一律外聘!」

「外聘?」

不仅王台怔住,所有参会人员都怔住,暗想你身为省领导连自己家开的招投标中心都信不过,岂非自打耳光?

将来传到省主要领导耳里也不舒服啊!

汤浩炜毕竟资历深敢于话,且国资委与省招投标中心业务接触多关键时刻要力挺,遂委婉地:

「方书计,原山招投标中心在中原地区招牌响当当的,多次承办其它各省、国家级重点大中型项目,以公正、专业、独立而著称,专家组成员都有选拔到京都参与评审的经历……」

「对,京都!」方晟笑道,「既然以请到京都评审为荣,为何不索性聘任京都发改委旗下招投标中心呢?至于它挑选哪些专家来评审,京都的还是原山的,跟我们没关系,我们只认准它的招牌,同志们认为呢?」

听到这里参会人员豁然开朗。

好一个精明的市委书计!

京都发改委否决了由旗下招投标中心负责战略投资项目的请求,并不影响渚泉市委以委托方式聘请它过来主持竞标,这是地道的商业行为。

面对旗下招投标中心主持的竞标结果,京都发改委又非得承认——它俩是父子关系,总不能自我否定窝里斗吧?

从而完美实现改制领导组未采纳京都发改委议标提议,却使它必定接受招投标方式的设想!

是方晟比在座领导们都聪明吗?

好吧,也许聪明一点,但并不是他总能妙招迭出、巧手翻云覆雨的主要原因。

关键在于,很多领导把聪明才智用到别处,跟方晟不在一条道上;或者,根本的出发点截然不同。

方晟总想高效地、简洁地、迅速向前推进工作,早日实现目标任务;有的领导或想着从中牟取私利,或拉帮结派,或奉承领导广结人脉,或打压对手,至于目标和意义,完成对社会和国家的贡献等等,只占很很的比例。

散会后,张荦健、王台等市领导继续留会——方晟行程安排实在太紧凑,一大堆事务需要汇报苦于没时间,正好抓住难得的机会。

今年方晟工作重心几乎全在改制工作,其它事都由班子成员各负其责,定期汇报重大事项即可。

因此市领导们主要围绕两件事:一是固建区编制;二是固建区教改。

严格意义讲,两项工作在方晟灵活多变、很有策略地从外围着手逐步清理堰塞,整顿秩序,压缩和转型机构部门等措施之后,已不再是问题,而