第442章 一个组织进化的开端(1 / 2)

李一丹离开了,她来找温晓光算是公私都有。

虽然是从美国回来,但李一丹成长于商人家庭,人情世故自小便耳濡目染。她从不表露家世,但温晓光估计至少也该是褚秋晨家那实力。她的父亲对于温晓光的好奇心同样不少,自己奋斗了一辈子的成就,到头来被个小伙子轻松超越。

当然此次过来与她的父亲无关。

温晓光心里清楚。

李一丹的投资部属于‘外来户口’,刘以琦没有100欢迎她,她也会觉得融入的过程……至少不是特别融洽。

还好有温晓光和黎文博两个公司重量级的人物鼎力支持。

向上没有办法,向下她就会倾向于同样是‘外来户口’的人,换句话说,如果老人和新人……她一定选择培养新人,新人没有根基,成长起来后完全就是她的左膀右臂。

对于这份顾虑,温晓光能理解,他意外的是李一丹竟然开口和他说了。

这份坦诚想要换得的就是他温晓光的默许甚至支持。

有人的地方就有江湖。

刘以琦趴在他的身上问他在想什么,

温晓光在想微信搭建生态的第一步,准备培育好一个产业的项目,却遇上了一个人事上的难题——主管投资部门的李一丹和具体负责业务的刘以琦,配合度不高,至少没有完全互补。

但微拓科技想要成长为一家成熟的大公司,必须要有办法解决这些问题,不然越往后,这些问题越是会影响到效率。

甚至于他现在蒙着眼睛当做没看见,以后的微拓科技也会在不经意间变味。

一个组织的强大,从来都不是什么简单的事,更非领导者几句训导就能完成的。

人性,连神都没控制好。

“翻过年,微拓的融资就一定得开始了,我们的融资规模不小,相应的,我也在想如何提高公司的效率。”

“比如呢?”刘以琦下巴垫着如白藕一样鲜白的胳膊。

“比如,你如何与李一丹在工作上相互配合。”

姑娘有些自知之明,也有些不好意思,“我知道,我一开始是嫉妒人家,现在好多了,我改,我也绝不会在公事上代入私人感情。”

温晓光拍了拍她的背,“我知道你会配合,就算仅仅是为了我,即便承受一点委屈,你也会配合,但这类问题总不能依靠某个人的退让为解决方案,这不成熟。”

“你能理解我就好了。其实我现在有了你,也就没什么对她的成见了。我知道,我那时小农思想的卑微所带来的抵触,现在都已经没了。”

听她这么说,温晓光的心又稍微缓了一些,尽管存在一些问题,但下一阶段的工作是没很忙大碍的。

为了奖励她,还好好疼爱了她一番,惹的人家天上云纵间的快活写意,温暖的触感直达体内,如山泉瀑流,有高亢高吟,还回味无穷,也解渴止痒。

……

……

温晓光的这份思虑大概也得和黎文博谈起。

在浦东的那个小院里,顺子姑娘再次接待了两位,她做这份工作其实就是随心,成本不大,也赚不了多少,大概是什么都不做便会觉得无聊。

“你的意思是要调整公司的结构吗?”

温晓光端着茶杯,“没想那么深,只是觉得要解决这个隐患。而这些制度上的事,肯定是你比我要懂,你在很多公司都待过。”

“制度治理说简单了就是有功就赏,有过就罚,难点在于怎么赏,赏多少算少,多少又算多。而且也要根据领导者的特性来设计制度,不能硬搬一套就拿过来用。”

“你继续。”

“其实你的风格倒与阿狸有些像,你喜欢优秀的人才,得到李一丹的